常州人才公寓已建成投用7.1万套_全球快报

近年来，常州以人才公寓建设为“小切口”，做好引才聚才“大文章”，提出3年建设10万套人才公寓的目标，探索具有地域特色的人才公寓“建管服”模式。

昨天下午，常州全市人才公寓建设现场推进会举行。记者获悉，目前，常州人才公寓已建成投用7.1万套。一批配套齐全、设施完善、特色鲜明、服务周到的人才公寓，逐步成为常州引才聚才的“金名片”。

张敏

【资料图】

盘活存量资源，实现有机融合

在钟楼区清潭路上，由天鹅宾馆华丽变身的永荟寓.人才社区即将投用。这个依托闲置资产改建的人才公寓，可以提供130间人才优居住房，以人才公寓改建带动了熙攘清潭老街的美化更新。

公寓不仅有“小菜园”生鲜市集、公共餐厅、便利店、咖啡厅等商业配套，还配有书吧、阅读共享空间和顶楼休闲露营区域，在闹市区内为各类人才打造一个最具烟火气的“家”。

在天宁区，兰陵.集青年部落人才公寓今年2月底刚刚投用，目前已入住45套，运营不到一个月入住率已近30%。兰陵.集青年部落人才公寓也是盘活国有资产，通过升级改造原友谊宾馆打造而成，设有单人间、两居室共158套人才公寓，满足各类人才需求。

公寓不仅为入住青年配备了早餐厅，还在公共区域配备了娃娃机、街机等娱乐设施。此外，兰陵街道特意为青年人才量身定制了一台“宁好办”自助服务终端(人才版)一体机。在这台机器里，人才政策、安居保障、就业创业等各种政策一目了然。

向存量要空间、向创新要效益，在人才公寓建设上，常州探索形成了资源盘活的好模式。“在已交付的人才公寓中，有一半是城市的闲置资产改造而成的。”常州市委组织部人才工作处处长潘晓扬表示，通过改革创新盘活资产，常州实现了人才公寓建设与城市更新、产业发展、社区提升、人才引育的有机融合。

开发梯度产品，满足多元需求

立足人才多元需求、产业多元布局、资源多元差异，常州开发了满足不同区域、不同层次、不同类别的人才公寓产品体系，覆盖了择业青年、蓝领工人、白领人才、领军人才、外籍人士等各层次人才安居需求。

正在建设中的潞城青年人才公寓，预计将于今年5月竣工。这是常州全市第一家以“运动”为主题的人才公寓。公寓共设置269间客房，可满足约450-500人的入住需求。公寓设有专业健身房，包括瑜伽、健身有氧操、有氧器械、动感单车等十多个运动项目，并配备健身教练。同时，人才公寓北侧的人才运动公园，设有极限运动场、篮球场、网球场、五人制足球场、环形步道等。

位于揽月湖畔的星河郡寓，主要为精英人群提供品质居住空间。星河郡寓位于星河万丽酒店的5—16层，共计176间，目前入住率在90%左右。公寓最大的优势是所有房间均面朝滆湖，落地窗可将湖景尽收眼底。除了拥有绝佳湖景，公寓内还配有健身房、影音区、精品水吧区、商务会议区等。

在常州首个“五星级”人才公寓——常高新漫柏未来人才社区内，有一栋专为女性人才打造的芳菲楼，共有130间，房间装饰以粉红色系为主。除品牌家电外，专属配置梳妆台、全身镜、衣帽间等设施，并提供入住礼遇包，让女性人才拎包入住，入住无忧。芳菲楼一楼还设有常州市女性人才公寓服务站，主要是为女性人才提供成长发展、权益维护、慧雅生活等服务。

持续引才聚才，实现双向奔赴

推进会上，常州市委书记陈金虎表示，去年以来，常州持之以恒推进新时代人才强市建设，全力打造全国青年创新创业最向往城市，取得了丰硕成果。全市引进人才11.06万人，入选国家海外人才计划16人、国家万人计划人才3人，每万名劳动者中高技能人才数量连续9年全省第一。全市引进领军型创新创业人才项目463个，双创绩效位居全省第一方阵。

目前全市人才公寓已建成投用7.1万套，其中五星级人才公寓3家、四星级人才公寓6家、三星级人才公寓33家，在规模、品质、标准、机制等多个方面探索了常州经验、打响了常州品牌。

当前，新一轮发展最好的“时与势”聚于常州。“我们比任何时候都更加需要人才、渴求人才，也更有条件集聚人才、成就人才。”陈金虎表示，常州将加快建设新时代人才强市，大力培育战略“帅才”、产业“英才”、青年“俊才”、制造“匠才”，全力打造全国青年创新创业最向往城市，以人才发展走在前列驱动高质量发展走在前列。今年，常州将充分发挥“龙城英才计划”引领作用，统筹推进教育、卫生、文化、乡土等领域人才引育，全年引进领军型创新创业人才项目400个。常态化开展“名城名校合作行、创新创业赢未来”活动，持续实施青年人才生活居住“双资助”政策，努力实现引才量质齐升，全年引进各类人才12万人。

此外，推动人才公寓建设目标早日完成，持续为引才聚才赋能，实现城市与人才相互成就的双向奔赴。

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