世界消息！老板给了一大堆垃圾文字，如何做数据可视化？

hello~大家好，我是运营菌。

(资料图)

作为一名打工人，我经常纠结一件事：中午吃啥呢？

我在想老板这么有钱，应该就不会纠结中午吃啥这个问题吧。当我正想点啥外卖时，老板让我把这个报表做可视化，方便他下次有项目时，不用纠结派谁接项目。

①首先观察整个报表，前面四列分别是姓名、专业，项目经验，统筹项目也就是这项目的主要负责人，成员参与有可能是打酱油。

②中间部分是项目经验中详细的专业细项，例如负责了某个模块内容。需要可视化时，需要把≥5转化成明确的数字。

③最后部分是自我掌握程度的评价，可以简单参考一下，毕竟给我我肯定都是写精通的，例如精通Excel。最后在做数据整理时，可以把A-E的数量程度分别赋分。

2.进入到Power Query的界面，由于原来表头有合并单元格，这里将第一行用作标题。

3.用做标题后，还有部分表头的名称缺失，需要我们手动补充完整。

4.选择Excel、PPT、PowerBI、Tableau、PS、Word这6列，选择逆透视列，命名列名为专业名称、参与次数。

5.选择另外的自评6列数据，选择逆透视列，命名为专业名和自评。

6.专业名称和专业名下的数据项统一，由于原来他们作为列名，被系统自动添加了数字后缀。现在需要把数据项统一。

选择拆分列，按分隔符拆_，然后把新拆出的数字列删除。拆出来的名称就统一了。

7.添加列，判断所在行的2个专业名称是否对应，对应则赋值1，否则为0.

8.上载数据前，需要筛选自定义列为1的行上载数据。

这样我们就可以得到规范的数据源，如果想评价也可视化，需要对评价程度依次赋值。

9.我们对熟练程度赋予如下分值，最高5分，最低0分。

我们可以使用VLOOKUP或者逐个替换也可以，我们这里使用VLOOKUP，看不懂的需要复习一下VLOOKUP函数。

最后数据源可得：

10.我们可以通过透视表生成排名

还可以做进一步的分析，和综合能力的分析，这样老板做决策也有数据支撑。

最后，中午吃啥好呢？

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